Ausencia de compromisos electorales para acabar con la brecha salarial y laboral de los trabajadores canarios

Publicado en Por Intersindical
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En una campaña electoral en la que predominan las extravagantes ocurrencias y las ofertas sociales quiméricas que hacen distanciar al ciudadano de la clase política, Intersindical Canaria resalta que la mayor parte de las organizaciones políticas aspirantes al parlamento y al gobierno, han ignorado en sus mensajes y programas, medidas precisas para abordar la segregación laboral que recae sobre los trabajadores del País Canario,  víctimas de los peores salarios (-16%)  los empleos de más baja calidad y alto desempleo (21%), y con cerca de la mitad de parados sin prestación alguna. Esta lacra social que no es coyuntural, sino endémica, sorprendentemente, parece querérsele dar el carácter de irresoluble, como si de un castigo sobrenatural se tratara.

Al igual que, acertadamente, se plantea para la sanidad o la educación pública, no se conoce durante la presente campaña electoral ni una sola propuesta programática para alcanzar un pacto social que comprometa a los gobiernos, patronal y sindicatos en la línea de establecer un compromiso que acabe con la brecha salarial,  homologando, como primer paso, los salarios en Canarias a la media del Estado español, además de combatir la discriminación también existente en baja calidad de empleo y la prolongación gratuita e ilegal de la jornada laboral.

APOYO A CANDIDATURAS QUE GARANTICEN LA JUSTICIA SOCIAL Y EL PROGRESO LABORAL Y ECONÓMICO DE CANARIAS

Desde la perspectiva de una organización de trabajadores y trabajadoras progresista y nacionalista, Intersindical Canaria recomienda a la sociedad canaria que a la hora de votar el próximo 26 de mayo se decidan por aquellas opciones políticas que, tanto en sus programas electorales, como en su trayectoria allí donde han tenido responsabilidades de gobierno o donde han ejercido una oposición responsable, han demostrado estar del lado de la justicia social, priorizando los servicios públicos y los servicios sociales básicos como elemento de cohesión social, poniendo en marcha políticas activas de creación de empleo que de verdad lleguen a quienes las necesitan y que no se conviertan en simples inversiones millonarias que se quedan en bolsillos de oportunistas avezados. Quien aspire a gobernar con el voto de los trabajadores y trabajadoras de Canarias deben abogar por la defensa de los derechos de la clase trabajadora, propugnando además para el Archipiélago Canario una soberanía laboral y política frente a las actuales políticas de decisión férreamente ancladas al Estado que tan negativamente están lastrando nuestro progreso. En esa misma línea, consideramos al actual Gobierno de Canarias corresponsable de la marcada injusticia social y laboral que sufre Canarias, resultado de una lamentable gestión del dinero público y una política que promueve la injusticia social para favorecer a los que más tienen.

 

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